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2019广东普宁市医疗卫生招聘545人面试形式

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为加强我市医疗卫生事业单位人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)和《普宁市医疗卫生事业单位公开招聘专业技术人员实施意见》的有关规定,经市委、市政府同意,市卫生健康局将组织实施2019年我市医疗卫生事业单位公开招聘人员工作。现将面试形式有关事项进行整理。

2019广东普宁市医疗卫生招聘545人面试形式具体如下:

2.面试。面试由市卫生健康局统一组织实施。面试采取结构化面试形式。面试采用百分制,60分以上为合格。面试结果现场公布。若有自愿放弃面试或面试不合格的,在该类别岗位组笔试合格分数线以上的人员中,按笔试成绩高低顺序依次递补面试对象;若再有出现缺考或面试不合格的,不再递补。经面试合格者,列为选聘人选。

面试时间、地点等具体事项另行通知。

“直接面试”。

符合直接面试招聘类别岗位组资格条件的报考者列为面试对象。

面试采取结构化面试形式。面试采用百分制,60分以上为合格。面试成绩现场公布。

在合格分数线以上的人员中,依各类别岗位组报考者面试成绩高低顺序,按各招聘类别岗位组招聘人数确定选聘人选。若同一类别岗位组报考者面试成绩相同的,则以面试评分第一项要素得分高低顺序排定名次;若第一项要素得分又相同的,则以第二项要素得分高低顺序排定名次,依此类推。

面试时间、地点等具体事项另行通知。

以上是2019广东普宁市医疗卫生招聘545人面试形式相关讯息,大家一定要仔细阅读哟!

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